工作内容及要求：

• 本科及以上学历，物流及相关专业；

• 5年以上相关工作经验，有SAP操作经验；

• 执行贯彻史密斯商业道德和价值观；

• 负责物流各岗位人员的管理及工作职责的定义；

• 负责定期检查和督促所属部门人员KPI完成情况；

• 负责部门之间的协调；

• 负责部门人员绩效的评定；

• 负责每月库存分析报告以及每周的PGI分析报告，同时对库存改善和降低提出建议；

• 负责按照公司要求制定循环盘点和定期盘点计划，整理盘点报告及分析,并对造成差异的原因制定整改措施；

• 负责货运代理的日常业务管理，对运输计费重量（或体积）负责；

• 负责解决部门内部工作遇到的困难，包括SAP系统操作及实物操作；

• 负责制定新的流程或程序文件，以保证工作行为的规范；

• 负责组织部门的EHS风险评估及相关日常的管理；

• 负责持续改进的推动，包括提高工作效率，优化工作方法等；

• 负责ISO体系的有效运行。

工作内容及要求：

• 10年以上大型化工厂工作经历，30-55岁。

• 熟悉艾默生DCS、SIS控制系统，能够解决该系统技术难题。

• 熟悉SCADA控制系统和纺丝行业欧姆龙PLC控制系统，能够解决该系统技术难题。

• 熟悉碳化行业AB-PLC控制系统,能够解决该系统技术难题。

• 熟悉西门子PLC300和1500系列控制系统,能够解决该系统技术难题。

• 熟悉浙大中控DCS控制系统,能够解决该系统技术难题。

• 熟悉意大利SAHM卷绕机控制系统，能够解决该系统技术难题。

• 熟悉碳丝自动包装线AB控制系统和ABB机器人控制系统，能够解决该系统技术难题。

工作内容及要求:

• 双一流大学本科及以上学历，机械设计制造及自动化、材料工程等相关专业；

• 3年及以上相关工作经验；

• 熟练掌握AuToCAD或3D等相关绘图软件及办公软件；

• 熟悉IATF16949及ISO9001质量管理体系；

• 大型企业相关工作经验者优先；

• 产品调研、竞品标杆分析；

• 新品技术资料、新产品项目立项、技术方案制定；

• 产品设计、工艺及工装设计；

• 采购技术标准制订、开发技术资料制定；

• 样品试制与验证；

• BOM编制、新产品设计变更；

• 试制说明会组织、技术移交、批产跟踪。

工作内容及要求：

• 本科及以上学历，机械相关专业；

• 至少具备5年以上链传动相关行业技术管理工作经验；
  

• 掌握ISO9001、IATF16949质量体系相关标准条款要求；

• 掌握涉及本岗位的工作流程，熟悉公司其它管理制度及工作流程；

• 掌握本岗位专业知识，熟练应用电脑办公软件及绘图软件；

• 掌握APQP、FMEA、PPAP等应用；熟悉MSA、SPC等应用；

• 负责新品核价技术资料填报；

• 负责新产品开发；

• 负责产品升级，工艺改善，技术支持，包装设计；

• 负责新产品及特殊订单评审；

• 负责技术标准制定，变更管理；

• 负责项目管理；

• 负责技术处整体管理工作。

工作内容及要求：

• 硕士及以上学历；
  

• 对企业文化建设及企业管理有系统认识，管理学方向学习背景或跨国企业企业文化建设工作背景优先；

• 沟通协调能力强，可以以英语作为工作语言，胜任对海外员工及高管的文化案例调研及撰写工作；

• 有数字化思维，能胜任跨文化、跨地区的数字化企业文化社群产品的设计及运营；

• 参与制定海外企业文化建设体系；

• 进行海外企业文化建设体系全流程落地，提升员工认同感、参与感、幸福感；

• 进行海外各子公司进行企业文化调研及案例撰写；

• 海外企业文化工作数字化，建设跨文化、跨领域的数字化员工社群及常态化运营。

工作内容及要求：

• 研究生学历，能力突出者可放宽至本科，社会学、经济学、计算机科学与技术、哲学等相关专业；
  

• 5年以上相关工作经验，有传统媒体总编辑、总编室主任、新闻协调管理或部门主任经历，主导过大型报道项目，有特稿写作或深度报道等成功经验，并且有新媒体运营经验；

• 具备突发事件响应能力和一线调研素质条件，具备良好的学习能力及积极接受新事物的素质；

• 掌握调查研究的基本方法和工具，熟练掌握数据分析方法与工具。

• 具备良好的沟通协调能力，英文文献阅读使用熟练；

• 中共党员（或积极分子）； 

• 内容选题策划与统筹实施，基于企业战略、价值观，承接企业战略，支持企业目标，弘扬主价值观、典型示范；

• 建立融媒体运营标准、业务流程，专业化运作；

• 建立内容生产、运营、传播的评价体系和考核制度，并监督实施；

• 全面负责内容团队的整体建设及相关人员的专业能力培养。